3月10日下午，创新创业学院牵头举办的主题沙龙活动在图书馆L206教室开展。本次活动由经济管理学院王翠英老师主讲。创新创业学院《大学生就业发展指导》课程全体任课教师及学校新进教师参加了此次活动。

王老师提出，在《大学生就业发展指导》课程求职面试章节中，采用模拟招聘的形式展开实训活动，能够有效提升学生的求职面试技巧。教师要明确自身的教练角色定位，引导学生自主学习、合作探究，通过伙伴学习、角色扮演等方式，提高学生自主思考评价和解决问题的能力。教师在面临新的就业形势下，要不断提升自身教学能力和指导策略，通过采用“三明治”式的教学设计与实施，教、学、做融通，在课堂讲授、创设模拟情境、课堂点评、课后评价等环节中做到有的放矢。

王老师还指出如何在“三明治”式教学设计中更好地贯彻落实以“以学生为中心、产出导向、持续改进”理念，并围绕“问题设计的精准度”“回答问题的新颖度”“教师岗位胜任能力与素质”“面试问题题库建设”等方面对教学过程进行阐述。她建议，如果教师以BOPPPS、对分课堂教学模式为理论指导，借助信息化教学平台学习通，将会在模拟招聘实训教学活动的大班教学中取得良好的教学效果，促进师生共同发展。最后，王老师还分享了参加学校2021年课堂教学创新大赛教学设计与实施的经验。

参会教师纷纷表示，通过本次活动，了解了如何在《大学生就业发展指导》课程中实现“三明治”式教学设计与实施，同时也使大家对教学创新大赛说课的框架与要求有了直观的认识，为打造我校就业创业金课、提升教师教学技能起到了积极的作用。